2020年12月21日

選美的評分標準和得獎竅門

 不久前,我當上了「亞洲小姐」香港區競選的評判。我因為自己經營的YouTube平台名為「阿周電視」,心想,這還有更巧的事嗎?相信這對我的平台也有宣傳作用,便欣然答應了。

很多朋友問我評選的標準和過程,以及其中有沒有黑幕之類,我因而發現這題材大有讀者,因而寫了這一篇。

話說「亞洲電視」這間命途多舛的電視台,因經營不善,在2015年不獲政府續牌,翌年停止免費電視播放,2017年,被「協盛協豐」(707)收購,其後這間上市公司也改名為「亞洲電視控股」。

現在這電視台仍然在大埔的巨大廠房繼續運作,主要提供「OTT(Over-the-top media services)服務」,即是以串流直接透過網上播送,「亞洲小姐」這個具有盛名的品牌則繼續舉行,我作為評判的是港澳選區,傳統上,它還有中國大陸選區、台灣選區和海外選區。在未來,所有的選區的入選佳麗將會有一個總決賽的。

好了,現在講到評分標準,這分為兩部分,工作人員佔了40%,評判佔了60%。

評判的評分主要是在體態、容貌、才藝等等幾方面,不必細表。作為評判,大多是「新來新豬肉」,不敢太過離譜,像我,評分標準大約是在6分至9分之間,不會相差太遠,也不會太過影響賽局結果。

據知,9位評判之中,只有一位評分標準非常大膽,給的分數從0分到10分都有。所以說,她才是真正的「造王者」。

工作人員的40%分數,相比來說,其實更加重要。這分數來自工作表現,所以說,她們的比賽其實在參加培訓的第一天,已經開始。

由於工作人員和她們相處的時間比較久,因而會對她們有愛,也有恨。對於那些準時報到,而且有禮貌、態度良好的佳麗,不會阻慢燈油、影響進度的,當然大佔便宜。至於那些麻麻煩煩,遲到早退,言行無禮,而且學習笨拙的,那就吃虧多了。

由於有愛有恨,工作人員對於評分,下手也就凶狠得多,不會客氣。所以說,工作人員給的分數,才是決定性。 

 作者為小說作家、報社主筆、股票投資者,吃喝活樂的專家。逢周一、三至五刊出

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