2024年8月29日

人才應由資本家而非由港府定義

「優秀人才入境計劃」寫了兩篇,這是第三篇。我的習慣是同一題目最多連寫三篇,不是內容不足,而是不想太悶,也是怕讀者悶,而是作者怕悶,皆因寫作是興趣,必須要寫得happy。

簡單點說,「輸入優才」本身就是多餘,皆因香港,以至全世界,在知識爆炸的今天,是人才太多,不是沒有人才。當然,這並不是說,世上沒有一等一的搶手人才,但是這些人早已成名,而且收入很高,搶也搶不到。

你也可以自我產生人才,但是產生的方法很殘酷,很原始,就是引入大量人口,直接PK。一百多年前的上海,七、八十年前的香港,四、五十年前的深圳,都是這樣。

這一招叫「亂世出梟雄」。秦朝滅亡時,劉邦、蕭何、韓信、彭越等等,都是中產階級,項羽則是鬱鬱不得志的貴族,他們都是在短短幾年間,變成一等一的人才。

我相信這種殘酷的方法,香港人不可能接受。而且,第一個受到打擊的,是低下階層,這得要很大的福利網才能覆蓋。再說,如果開闊關口,不排除外國會取消香港的特殊地位,甚至連特區護照的特權也失去了,這就得不償失。

另一個退而求其次的方法,就是用優厚條件招商,這也是中國當年高速發展的法子。

現在香港的問題在於人才過剩,但資本家不足。中國當年改革開放初期,則是人力過剩,資本家不足。所謂的「資本家」,包括了資金,以及人才。

香港欠缺的不是資本,雖然經濟不佳,但是還是有很多的積蓄。問題在於,香港的資本家主要是做地產發展,不懂得做高新科技的實業。所以,我們要引入高新科技的資本家,讓他們來港設廠,聘請人才。

這即是說,究竟誰是優才,不是由「啤優才公司」申請,也不是由港府官員決定,而是由高新科技的資本家決定:他們就是喜歡聘請親友、弱智,我們也不管,總之我們相信任正非、雷軍、黃崢這些人是正直的……至少肯定比現時負責申請和審批的人更正直。

至於如何吸引這些資本家來港投資設廠?當然是給地給政策,我還有一條包「掂」的絕世好橋,有機會再講。

https://www.am730.com.hk/column/%E8%B2%A1%E7%B6%93/%E4%BA%BA%E6%89%8D%E6%87%89%E7%94%B1%E8%B3%87%E6%9C%AC%E5%AE%B6%E8%80%8C%E9%9D%9E%E7%94%B1%E6%B8%AF%E5%BA%9C%E5%AE%9A%E7%BE%A9/483403

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